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L'ÉQUIPE U-WORLD

Paulo Ribeiro

Paulo Ribeiro

CEO
Paulo Ribeiro est titulaire d’un diplôme d’éducation physique et sportive de l’Université de Porto, d’un diplôme d’études supérieures en gestion et investissement immobilier, et d’une maîtrise en gestion urbaine de la faculté d’économie de l’Université de Porto. Il a 30 ans d’expérience dans le domaine de l’immobilier touristique et de l’aménagement urbain. En outre, il a participé à divers projets commerciaux et a exercé les fonctions de consultant pour les projets Smart City au Royaume-Uni, en Espagne, au Portugal et au Brésil.
Nuno Castro

Nuno Castro

Manager

Nuno Castro, né à Porto, a obtenu un diplôme de management à l’Université Catholique de Porto puis fait des études postuniversitaires en gestion immobilière et investissement à PBS (Porto Business School). Tout au long de sa carrière professionnelle, il a participé à des projets immobiliers, à l’élaboration de plans d’affaires et à des études de faisabilité financière, portant notamment sur des résidences pour étudiants, des résidences pour personnes âgées et des établissements hôteliers. Autodidacte et polyvalent par nature, il est doté de plusieurs compétences qui complètent sa formation dans divers domaines opérationnels : marketing numérique, webdesign, gestion de contenus, analyse de données et recherche. L’esprit d’entreprise, la recherche de nouvelles opportunités et les formes d’entreprise sont les domaines qui le fascinent le plus.

Margarida Palmeira

Margarida Palmeira

Community Manager

Margarida Palmeira – Diplôme en éducation ; diplôme d’études supérieures en droit de l’enfance et de la jeunesse et diplôme d’études supérieures en gestion d’organisations sociales ; formation bancaire intensive pour jeunes diplômés (Institut de formation bancaire, Porto). Inscrite sur la liste des médiateurs de conflits du Ministère de la Justice depuis le 8 mai 2010. Doctorat en études de l’enfance, spécialité en sociologie de l’enfance. Expérience professionnelle dans le domaine de l’éducation/formation et dans le domaine social.

Guilherme Guedes

Guilherme Guedes

COO

Guilherme Guedes – Diplômé en gestion hôtelière de l’École de tourisme de Porto, il a commencé son activité professionnelle en 1984 dans le domaine de la distribution et de l’importation dans une entreprise basée au Congo – Brazzaville. En 1989, il a commencé une nouvelle expérience dans l’industrie hôtelière en tant que chef de réception à l’Hôtel Tuela et à l’Hôtel Tuela Torre à Porto, devenant par la suite directeur adjoint et directeur commercial (pendant 12 ans, de 1989 à 2001). De 2001 à 2003, il fut directeur général de l’Hôtel Fénix Porto et de l’Hôtel Tuela et de mai 2003 à août 2008, directeur général du Groupe Hôtels Fénix. En septembre 2008, il assume la direction générale de l’Hôtel Amadeos et de l’Hôtel da Estação jusqu’en avril 2015. A partir de 2015, il entame une nouvelle étape professionnelle dans le domaine du conseil en tourisme et des solutions technologiques, assumant des fonctions de « Business Senior Consultant».

Elisabeth Ribeiro

Elisabeth Ribeiro

Talent Manager

Elisabeth Ribeiro – Licenciée en droit de l’Université Portucalense et titulaire d’un post-diplôme en gestion stratégique des ressources humaines, elle a suivi trois cours du Master Intégré en Psychologie de la Faculté de Psychologie et des Sciences de l’Education de l’Université de Porto. Elle est titulaire d’une certification internationale en coaching et certifiée en analyse comportementale DISC. C’est au domaine du comportement qu’elle a consacré sa vie professionnelle, travaillant dans différentes sociétés de conseil où elle a développé et mis en œuvre des projets visant à améliorer la performance des équipes de travail.
Elle fut responsable de l’unité d’affaires de Psicoforma à Porto, assumant la direction du département des ressources humaines de l’UPTEC. Formatrice depuis 2000 et ayant plus de 19 ans d’expérience, elle a un goût particulier pour les voyages, le sport et la photographie.

Fabiana Coelho

Fabiana Coelho

Marketing Director

Fabiana Coelho – Diplômée en Communication Sociale et culturelle de l’Université catholique portugaise, elle est titulaire d’un diplôme d’études postuniversitaires en management de la Porto Business School et en communication politique de l’Université de Porto. Elle a obtenu un Master en Sciences de la Communication, dans un cycle conjoint d’études des Facultés d’Ingénierie, Arts, Lettres et Economie de l’Université de Porto, présentant le mémoire « Big Data : Sources, Uses, Consequences », obtenant la note de 18/20 à l’unanimité. Ses domaines d’intérêt sont le numérique, le big data et l’intelligence artificielle. Elle est consultante, enseignante, chercheuse et spécialiste en communication et marketing.

Abdou Farah

Abdou Farah

COO Brasil

Abdou Antonio Farah – Professionnel de l’hôtellerie depuis 31 ans, il a travaillé sur de grands projets hôteliers au Brésil, tels que Rede Bourbon, Sotero Hotel et Rede Mabu, où il était également responsable de l’implantation et de la gestion de Mabu Resorts Foz do Iguaçu. Il complète son expertise par une vaste expérience internationale : gestion et conseil pour le compte d’entreprises à Boston/États-Unis, chef de chancellerie dans les ambassades brésiliennes en Arabie Saoudite, au Liban et en Irak. Parlant couramment l’anglais et l’arabe et ayant un bon niveau d’espagnol, il communique très bien avec ses interlocuteurs, ce qui constitue un de ses points forts. Le vaste savoir-faire développé lui permet d’animer et d’organiser de grandes équipes pluridisciplinaires, gérant des départements-clé comme la restauration, l’accueil, l’hébergement, l’administration et la maintenance. Il se distingue également par ses excellentes performances auprès du service commercial, jouant un rôle fondamental dans la vente et la promotion.

Michel Sengsuwan

Michel Sengsuwan

Sénior Conseiller
Paulo Masagão Ribeiro

Paulo Masagão Ribeiro

Manager Brésil

Paulistano, est un ingénieur en production mécanique diplômé de l’Université de São Paulo. En 1986, il a commencé sa carrière chez Manasa Madeireira Nacional S.A. (conseiller à la présidence de 1986 à 1989) et depuis lors, il a travaillé pour plusieurs entreprises; a assumé la direction administrative financière de Técnica Corretora – Planejamento e Assessoria Ltda (1990-1998); da Tasty Comercial – Importação e Exportação Ltda. jusqu’en (1993-1998) et Cadal – Importação e Exportação Ltda. (1998-2000). De 1998 à 2000, il a travaillé dans le commerce international au niveau gouvernemental et a également été responsable de la gestion du projet de présentations culturelles brésiliennes à Expo 98, au Portugal. En 2000, il rejoint JMP Marketing Produções e Comunicações Ltda., Également en tant que directeur administratif financier, jusqu’en 2002.
En 2002, il a débuté chez Banco Indusval S / A, en tant que contrôleur, accumulant le poste (en 2008) de directeur d’Indusval S.A.Cretretora de Titulos e Valores Imobiliários, une société contrôlée de la Banque, est resté dans les deux jusqu’en 2019.
En 2004, il a rejoint le Conseil fiscal d’une entité philanthropique «Arrastão – Mouvement de promotion humaine», dans laquelle, en 2012, il a assumé le poste de trésorier directeur, en 2019, il a cessé d’être trésorier directeur en assumant la présidence.

Lígia Lunardi

Lígia Lunardi

Community Manager

Diplômé en journalisme de l’Université fédérale de Santa Catarina, avec spécialisation en éducation d’entreprise de Senac-SP et en développement de groupe de SBDG (Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos).
Lígia a 12 ans d’expérience dans le domaine du développement organisationnel, ayant travaillé pour de grandes sociétés multinationales et des consultants. Elle a également consacré 4 ans au domaine du développement commercial et commercial.
Avec un profil multidisciplinaire et un grand plaisir à traiter des projets, elle est toujours à la recherche de défis pour apprendre de nouveaux domaines de connaissances et agir de façon innovante.
Elle se sent particulièrement satisfaite lorsqu’elle traite de projets liés aux domaines de l’éducation, de la diversité culturelle et de l’apprentissage comportemental.

Telma Hirata

Telma Hirata

Directeur Juridique

Telma Hirata est diplômée en droit de l’Université pontificale catholique de São Paulo et spécialisée en droit des contrats et des sociétés de la faculté de droit de l’Université de Minho. Membre de l’Ordre des Avocats du Brésil depuis 1992 et de l’Ordre des Avocats du Portugal depuis 2011. Au Portugal, en plus de sa carrière solo, elle a travaillé comme avocate pendant plus de 5 ans chez Abreu Advogados, intégrant les domaines de pratique du droit commercial, contentieux , L’arbitrage et le bureau du Brésil.
Au Brésil, jusqu’à son déménagement au Portugal en 2010, elle a toujours pratiqué le droit, agissant dans plusieurs cas liés aux privatisations d’entreprises des secteurs des télécommunications, de la banque et de l’énergie, ainsi qu’à la restructuration du secteur pétrochimique mise en œuvre par le gouvernement fédéral. Elle a également été membre du Conseil fiscal d’une société pétrochimique qui a fondé le Pôle pétrochimique de Rio Grande do Sul.